Krijger Development versterk uw leiderschap
Effectief Beïnvloeden 
voorheen: Management van Mensen 

vraag
Als leidinggevende of adviseur wilt u uw medewerkers, collega-managers en leidinggevenden op een effectieve manier beïnvloeden. U wilt het leiderschapsgedrag vertonen waar de situatie om vraagt. Dat wordt ook van u verwacht. Met uw interventies wilt u precies de gewenste impact en invloed hebben, zonder verstoring van de harmonie in uw omgeving. U wilt effectief managen, ondanks de vaak tegengestelde belangen, wensen en eisen van uzelf en anderen.

programma
Effectief Beïnvloeden is een groepstraining met een sterk individueel maatwerkkarakter. U werkt uitsluitend aan uw persoonlijke leerdoelen. Er wordt niet gewerkt met vaste modellen of vooraf bedachte oefeningen. Effectief Beïnvloeden is te beschouwen als een programma voor individuele coaching, waarbij de dynamiek van de groep wordt gebruikt om de leerdoelen te realiseren. We werken stap voor stap toe naar meer inzicht en vooral naar daadwerkelijk anders optreden in de praktijk.

In Effectief Beïnvloeden werken we alleen aan persoonlijke leerdoelen. Een aantal leerdoelen komen veelvuldig voor. U wilt bijvoorbeeld:

  • Anderen beter overtuigen
  • Handelen met meer impact
  • Oog hebben voor de signalen van anderen
  • Conflicten onderkennen en aanpakken
  • Ook de emotionele kant van een situatie begrijpen in plaats van alleen rationeel reageren
  • Met meer overtuiging handelen in situaties die stagneren
  • Kunnen stimuleren en motiveren
  • Soepel omgaan met kritiek
  • Met vertrouwen kunnen delegeren
  • Minder overheersen
  • Leidinggeven met minder energie

resultaat
U krijgt concreet inzicht in de effecten van uw gedrag op anderen en de achtergrond van uw eigen handelen. Daarnaast heeft u meer kennis over hoe anderen denken en doen en bereikt u  een duurzame verandering van uw gedrag op individuele leerdoelen. Uit onafhankelijk wetenschappelijk onderzoek blijkt dat 86% van de deelnemers een voor anderen merkbaar resultaat boekt op de eigen leerdoelen.

doelgroep
Leidinggevenden, projectleiders en -managers, beleids- en stafmedewerkers.

praktisch
De groep bestaat uit maximaal tien deelnemers en wordt geleid door twee ervaren trainers, gespecialiseerd in gedragsverandering. Het programma bestaat uit 22 dagdelen verdeeld over drie blokken van respectievelijk drie dagen, twee en een halve dag en twee dagen (inclusief tussenliggende avonden). De bijeenkomsten zijn verspreid over vier maanden.

investering
€ 5.380,00 exclusief accomodatiekosten en BTW.