Judith is sinds 1988 werkzaam als trainer en coach. Haar aanpak kenmerkt zich door openheid, resultaatgerichtheid, helderheid en een persoonlijke benadering. Zij wordt geboeid door diversiteit en door hoe leren ontstaat in de ontmoeting tussen mensen. Ze is een flexibele senior gesprekspartner

Judith traint en coacht op het gebied van management, teamontwikkeling, diversiteit en persoonlijke effectiviteit. Sinds 1997 leidt ze ook trainers en coaches op. Afhankelijk van de vraag werkt Judith met verschillende methodieken, zoals: een goed gesprek, oefenen van praktijksituaties, persoonlijke feedback, Voice Dialogue, Psychodrama en Voicedrama.

Judith is medeauteur van het boek 'Drama in bedrijf. Werken met dramatechnieken in training en coaching' van uitgeverij Thema. Ze is tevens directeur van conferentie- en opleidingscentrum 'het Balkon'.